Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst als Elternzeitvertretung
Die Heidelberger Werkstätten sind eine Einrichtung der Lebenshilfe Heidelberg e.V. für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung. Seit über 60 Jahren fördern wir Menschen mit Behinderungen durch die Teilhabe am Arbeitsleben, die soziale Teilhabe, sowie die berufliche Bildung. An den vier Standorten Heidelberg, Sandhausen, Hockenheim und Oftersheim bieten wir ca. 450 Menschen einen geschützten Raum, um eigene Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Für unseren Standort Heidelberg suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst als Elternzeitvertretung
Standort: Heidelberg |Teilzeit (50%) |Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt |befristet bis 30.11.2027
Ihre Aufgaben sind abwechslungsreich und umfassen insbesondere:
- Verantwortung für Begleitplanung, Umsetzung und Dokumentation in Zusammenarbeit mit den Gruppenleitungen im Arbeitsbereich und in den Fördergruppen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuer*innen, Therapeut*innen und weiteren Partnern
- Beratung bei Krisen und Koordination unterstützender Netzwerke
- Entwicklung individueller Förderangebote im Team
- Beratung der Klient*innen
- Beratung der Gruppenleitung
- Organisation und Verwaltung, Erstellung sozialdienstlicher Berichte
Ihr Qualifikationsprofil:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in (w/m/d) oder vergleichbare Berufsausbildung
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung mit
- Fähigkeit zur zielgerichteten Organisation der eigenen Arbeit, gutes Zeitmanagement, sowie Zuverlässigkeit sind im Hinblick auf die Bewältigung von täglichen Aufgaben unerlässlich
- Eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie Lernbereitschaft sind für diese Position wünschenswert
Es gibt viele gute Gründe bei uns zu arbeiten:
- Eine interessante Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen in einem interdisziplinären Team mit wertschätzendem Umgang
- flexiblen Gleitzeitarbeitszeiten (19,5 Std. / Woche) 5 Tage pro Woche
- Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe S11b
- Die monatliche Vergütung in der Entgeltgruppe S11b liegt bei einem Beschäftigungsumfang von 50% im Bereich €1.957,56 - €2.184,07 entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung
- Zuzüglich Jahressonderzahlung, Leistungszulage sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Nutzen Sie vielfältige Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche, darüber hinaus Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Ein Arbeitsplatz mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und bezuschusstem Jobticket
Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Für Fragen zur Position ist Wolfgang Thon (Geschäftsführender Leiter und Vorstand) unter der Telefonnummer 06221/3490-77 und Americo Barrientos (Werkstattleiter) unter der Telefonnummer 06221/3490-19 gerne zur Verfügung.
Für Fragen zu dem Bewerbungsverfahren und der Stellenausschreibung ist die Personalabteilung unter Telefon: +49 (0) 6221 34 90- 37 zu erreichen.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Karrieretool bis zum 24.06.26.